签三方协议后离职不给解约怎么办

签三方协议后离职公司不给解约，可依法维权。依据《劳动合同法》等，公司拒不解约侵犯了劳动者权益，劳动者有权向劳动监察部门举报或申请劳动仲裁，严重者可能面临法律诉讼及赔偿。若不及时处理，可能影响劳动者就业及权益保障。
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签三方协议后离职不给解约，常见处理方式有举报和仲裁。劳动者可选择向劳动监察行政部门举报或申请劳动仲裁，具体选择需根据实际情况，如公司态度、解约意愿等决定。若公司拒绝协商，建议直接申请劳动仲裁以维护自身权益。
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签三方离职不解约，可这样处理：1. 与公司协商，要求解约并说明理由，尽量和平解决。2. 若协商无果，向劳动监察行政部门提交举报材料，请求介入处理。3. 如举报后仍未解决，准备相关证据，向当地仲裁委申请劳动仲裁。4. 对劳动仲裁结果不满，可依法向法院提起诉讼，维护自身合法权益。